上市公司高管離職現(xiàn)象已經(jīng)不是新鮮事，但是，寶勝股份(600973)高管集體辭職卻引發(fā)社會(huì)高度關(guān)注。

　　7月22日，寶勝股份再次發(fā)布高管辭職的公告，而這次辭職的高管數(shù)量多達(dá)六位。這也是既6月21日兩位高管辭職一個(gè)月后，又一次大規(guī)模的高管辭職。

　　對(duì)于這次高管辭職，公司給出的理由是“退休及當(dāng)?shù)卣碛腥斡貌灰嗽贀?dān)任公司董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員職務(wù)”。而據(jù)媒體報(bào)道，辭職的六位高管事先并未知情。

　　一位寶勝股份不愿透露姓名的董秘辦工作人員在接受《證券日?qǐng)?bào)》記者電話采訪時(shí)表示，關(guān)于高管辭職一事“不適合說，也并不知情。”

　　離職理由遭質(zhì)疑

　　據(jù)寶勝股份公告顯示，近日，由于退休及當(dāng)?shù)卣碛腥斡貌灰嗽贀?dān)任公司董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員職務(wù)等原因，公司董事夏禮誠和呂家國；公司董事、總裁唐崇健；公司董事、副總裁、董事會(huì)秘書翟立鋒；公司副總裁江玲；公司監(jiān)事、監(jiān)事會(huì)主席尤嘉等六位高管提出書面辭職，其中，尤嘉的辭職申請(qǐng)自送達(dá)監(jiān)事會(huì)之日起生效。而其他五位董事沒有正式被批準(zhǔn)，理由是，董事的辭職將導(dǎo)致公司董事會(huì)成員低于《公司章程》規(guī)定人數(shù)的2/3，在補(bǔ)選出的新董事就任前，上述五位董事仍將履行董事職務(wù)。

　　上市公司高管離職的理由很多，但多數(shù)是由于身體的原因提出離職的，但是，寶恒股份高管離職的理由實(shí)在讓人不能接受。

　　單從公告中可以看出，公司董事會(huì)發(fā)布的公告中只提到了該上述人提出了離職，而并沒有給出接替者詳細(xì)的名單。更奇怪的是，上述提出辭職的董事在未正式離職之前已經(jīng)有了一個(gè)穩(wěn)定的職務(wù)，辭掉公司的“高管”職務(wù)去當(dāng)?shù)卣温殹?/p>

　　上市公司高管離職前就安排好了職務(wù)，是件令人羨慕的事情，因?yàn)椋瑢殑俟煞萦袀€(gè)好東家。據(jù)了解，寶勝股份的控股股東寶勝集體是一家國有獨(dú)資公司，由揚(yáng)州市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)國資委100%控股（下稱揚(yáng)州市國資委）。

　　“從寶勝股份公告來看，公司核心人員大部分辭職，表明上市公司控股股東想對(duì)公司管理層進(jìn)行一次大的“換血”調(diào)整。但是，從公司治理角度來說，寶勝股份在收到公司高管離職后，并沒有及時(shí)的公告候選人員給投資者一個(gè)交代，這是不符合公司流程的，另外，政府已經(jīng)為其安排職務(wù)更不符合公司法和證監(jiān)會(huì)對(duì)上市公司管理機(jī)制的。”譽(yù)華投資總經(jīng)理李波在接受《證券日?qǐng)?bào)》記者采訪時(shí)表示。

　　從媒體的報(bào)道和寶勝股份公告顯示，提出離職的高管們已經(jīng)有了一個(gè)更好的“歸宿”，離職后可以去當(dāng)?shù)刎?cái)政局等政府部門任職。

　　但是，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，揚(yáng)州市國資委作為上市公司的控制人，只有對(duì)上市公司書記有任免權(quán)，董事們的任免則是由董事會(huì)等程序來做出任免。而從公司公告看，辭職高管都由揚(yáng)州市國資委安排職務(wù)。“實(shí)際控制人對(duì)上市公司領(lǐng)導(dǎo)人過多的進(jìn)行了行政干預(yù)，從公司治理結(jié)構(gòu)看是不利于公司發(fā)展的。”中國國際經(jīng)濟(jì)交流中心信息部副部長、經(jīng)濟(jì)學(xué)博士、金融學(xué)教授徐洪才接受《證券日?qǐng)?bào)》記者采訪時(shí)表示。

　　業(yè)績下滑或是換血主因？

　　據(jù)寶勝股份對(duì)公司上半年的業(yè)績預(yù)告顯示，公司上半年歸屬于上市公司股東的凈利潤為-2600萬元。而業(yè)績下滑的原因是公司上市半年期間費(fèi)用上升，財(cái)務(wù)費(fèi)用較去年同期增加，原因是自去年下半年以來，公司貸款利率不斷提高和貸款規(guī)模不斷擴(kuò)大，以及公司新增加設(shè)備的折舊和購買寶勝集團(tuán)的土地等都造成成本的攤銷。

　　其實(shí)，公司業(yè)績下滑在去年已經(jīng)顯現(xiàn)，據(jù)公司2010年年報(bào)顯示，公司去年實(shí)現(xiàn)凈利潤為9412萬元，同比下滑10.48%。

　　作為一家主要從事電線電纜及電纜附件開發(fā)、制造、銷售及相關(guān)的生產(chǎn)技術(shù)開發(fā)的寶勝股份，主要作品有鳥巢、水立方等。曾經(jīng)輝煌的歷史，是什么原因?qū)е鹿緲I(yè)績大變臉呢？這次公司實(shí)際控制人對(duì)公司核心高管的職位變換是否是出于戰(zhàn)略的考慮，為公司注入新先血液呢？

　　中國上市公司市值管理研究中心執(zhí)行主任劉國芳接受《證券日?qǐng)?bào)》采訪時(shí)表示，由于公司業(yè)績大幅下滑，市值低迷，大股東問責(zé)上市公司管理層，這表明了大股東強(qiáng)烈的股東意識(shí)，對(duì)上市公司來說是不容易的，是一大進(jìn)步，因?yàn)閲箢I(lǐng)導(dǎo)通常是對(duì)當(dāng)?shù)攸h政一把手負(fù)責(zé)，而無需對(duì)股東負(fù)責(zé)。

　　誰來為投資者損失埋單

　　對(duì)于寶勝股份高管辭職是主動(dòng)還是被動(dòng)，當(dāng)?shù)負(fù)P州市國資委的做法是否妥當(dāng)暫且不談，但是，作為公司高管、核心人員的集體離職對(duì)上市公司來說是個(gè)不小的震動(dòng)，對(duì)投資者來說影響也不小。昨日，寶勝股份股票在二級(jí)市場上表現(xiàn)一般，報(bào)收于15.53元/股，跌幅3.90%。

　　譽(yù)華投資總經(jīng)理李波表示，寶勝股份在高管提出辭呈的公告中沒有及時(shí)的對(duì)公司候選人做出說明，也沒有來自董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的任何關(guān)于公司高管的接管信息，這是不符合上市公司運(yùn)行準(zhǔn)則的，在公司遭遇六位高管離職，會(huì)影響中小投資者對(duì)上市公司的判斷，對(duì)中小投資者的損失由誰來承擔(dān)？

　　對(duì)此，徐洪才也對(duì)寶勝股份的做法表示出擔(dān)憂，對(duì)公司治理結(jié)果和運(yùn)營機(jī)制提出來質(zhì)疑。并表示，公司董事長應(yīng)該在上市公司沒有給出明確的候補(bǔ)名單的前提下，應(yīng)該站出來解釋一下，包括上市公司在經(jīng)營上如何應(yīng)對(duì)多位高管同一時(shí)間離職給公司投資者帶來的疑慮，消除他們對(duì)公司的擔(dān)心。

　　另外，中國上市公司市值管理研究中心執(zhí)行主任劉國芳對(duì)《證券日?qǐng)?bào)》記者表示，揚(yáng)州市國資委在對(duì)上市公司管理方面可以在程序啥時(shí)給你完善一下，一要明確高管辭職的原因，把辭職的原因說的更直接一些，二要應(yīng)及時(shí)公布候選名單，以免投資者擔(dān)心。

　　對(duì)于寶勝股份來講，高管集體辭職原因讓人覺得霧里看花，雖然董辦人員對(duì)《證券日?qǐng)?bào)》提出的公司經(jīng)營情況表示，“生產(chǎn)經(jīng)營一切正常，其他的不清楚。”但是，在沒有新的高管上任之前，投資者對(duì)上市公司持疑慮是很難消除的。